KTC ลงทุนใหญ่ปรับกลยุทธ์ใหม่ คาดกำไรทำนิวไฮต่อเนื่องแตะ 1 หมื่นล้านในปี 70

เคทีซี ลงทุนใหญ่พร้อมปรับกลยุทธ์องค์กร คาดกำไรทำนิวไฮต่อเนื่องแตะ 1 หมื่นล้านในปี 70 พร้อมประเมินกำไรปี 65 เกิน 7 พันล้าน

ข่าวการเงิน

นายระเฑียร ศรีมงคล ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท บัตรกรุงไทย จำกัด (มหาชน) หรือ KTC กล่าวว่า ในปี 2566 นี้ เคทีซีจะมีการปรับทั้งโครงสร้างองค์กร กลยุทธ์ กระบวนการ เทคโนโลยี ผลิตภัณฑ์และบริการ เพื่อขับเคลื่อนเคทีซีไปสู่รากฐานองค์กรที่แข็งแกร่ง ภายใต้แนวคิด A Transition to the New Foundation โดยเฉพาะการพัฒนา Mindset ของคนในองค์กรให้มี DNA เดียวกัน ซึ่งถือเป็นเรื่องสำคัญที่สุด ที่เราพยายามดูแลและพัฒนามาตลอดตั้งแต่เข้ามาร่วมงานกับเคทีซี

นอกจาก 3 ค่านิยมองค์กรหลัก หรือ Core Value ที่คนเคทีซียึดถือเป็นแนวทางในการทำงาน อันได้แก่ 1. กล้าทำในสิ่งที่ถูกต้อง 2. ทำให้ง่าย ไม่ซับซ้อน และ 3. ทำสิ่งที่มีความหมายและเป็นประโยชน์ จากนี้เราจะมุ่งสร้างวัฒนธรรมองค์กรแห่งความไว้วางใจ หรือ Trusted Organization ภายในองค์กรให้แกร่งยิ่งขึ้น เพื่อส่งต่อความไว้วางใจนี้ไปสู่สมาชิก องค์กร ผู้ถือหุ้นและสังคม

ขณะเดียวกัน KTC จะเริ่มปรับเปลี่ยนเพื่อเตรียมองค์กรให้เป็นโครงสร้างแบบแนวราบ หรือ Flat Organization และมีหน่วยงานใหม่ๆ เพิ่มขึ้น อีกทั้งจะบูรณาการไอที หรือ Information Technology เข้ามาเป็นส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนกลยุทธ์องค์กรสู่การปฏิบัติอย่างเป็นรูปธรรมทั้ง 3 มิติ ดังนี้

Enterprise Architecture การจัดการโครงสร้างให้สอดคล้องและเป็นไปในทิศทางเดียวกัน ทั้งด้านธุรกิจ ด้านไอทีและระบบปฏิบัติการ และ Enterprise Skill Assets ส่งเสริมให้คนเคทีซีได้พัฒนาทักษะสำคัญด้านต่างๆ ที่สร้างความก้าวหน้าในหน้าที่การงานและเป็นประโยชน์กับองค์กร

 

เรื่องนี้ถูกเขียนใน การเงิน และติดป้ายกำกับ คั่นหน้า ลิงก์ถาวร